Arquivo da Categoria: Ofertas de Emprego

assistente social

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– Dirigir e coordenar os serviços e garantir o Bom e eficiente funcionamento da instituição; – Organização dos processos dos utentes; – Acompanhamento sistémico e psicossocial aos utentes e às suas famílias; – Articulação com a comunidade e com a rede.
Perfil: – Licenciatura em Serviço Social ou Enfermagem – Espírito proactivo e empreendedor – Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa – Disponibilidade imediata
Oferta: – Remuneração de acordo com valores de mercado; – Contrato de trabalho a termo certo; – Possibilidade de gerir uma equipa de trabalho.
Paa quem estiver interessada/o enviar CV para: clinicalopesdossantos@gmail.com ou contactar pelo: 961377333

Ler Mais: www.eas.pt/lar-da-3a-idade-procura-assistente-social-ou-enfermeira/

OCDE recruta para Programa de jovens Profissionais.

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Estão abertas até dia 25 de Novembro as candidaturas para o Programa para Jovens Profissionais 2015 da OCDE. O Salário base mensal para estas posições é de 4.260 euros.

Este programa da OCDE (Young Professionals Programme, YPP) é uma iniciativa que tem por objetivo o recrutamento de jovens profissionais altamente qualificados e motivados em diversas áreas de formação.

Os candidatos selecionados começarão a trabalhar na sede da OCDE, em Paris, no Verão de 2015.

No final do período de dois anos, espera-se que os indivíduos selecionados sejam capazes de concorrer para outros cargos dentro da organização.

Os candidatos ideiais deverão respeitar os seguintes critérios de seleção:
– Nascido depois de 1 de janeiro de 1982;
– Ser nacional de um país membro da OCDE;
– Grau académico avançado em área relevante para o trabalhado desenvolvido na OCDE;
– Conhecimentos sobre as políticas e instituições dos países membros da OCDE e compreensão dos processos políticos e de reformas dentro dos mesmos;

– Competências ao nível analítico e quantitativo;
– Excelente comunicação escrita e oral de uma das línguas oficiais da OCDE (Inglês ou Francês), e conhecimento ou vontade de aprender a outra língua.

Os candidatos que tiverem o Grau de Mestre devem ter no mínimo dois anos de experiência profissional na área de interesse para a OCDE.

Conforme dito anteriormente, os candidatos começarão a trabalhar no verão de 2015 e terão um Salário base mensal a partir de 4.260 euros.

Técnico Administrativo de Recursos Humanos (m/f)

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O nosso cliente é uma empresa de referência no sector da Construção, o qual pretende recrutar para a sua equipa um Técnico Administrativo de Recursos Humanos.

Reportando directamente ao Director Recursos Humanos, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades:

– Elaborar tarefas administrativas a nível de processamento de salários;
– Tratar informação administrativa da área de recursos humanos da Empresa;
– Preparar mapas mensais de análise;
– Gestão de admissões e demissões, férias e absentismo;
– Responsável pela gestão contratual.

Perfil:

– Licenciatura/Mestrado em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Sociologia ou similar;
– Experiência mínima de 5 anos em funções anteriores semelhantes;
– Conhecimentos de Francês (preferencial);
– Conhecimentos ao nível do cálculo de remunerações e incidências;
Conhecimentos ao nível da legislação laboral;
– Conhecimentos de contabilidade;
– Motivação para evoluir na área;
– Resistência ao stress.

Oferta:
– Oferecemos condições salariais de acordo com a experiência do profissional;
– Possibilidade de desenvolvimento profissional;
– Integração num projecto estável.

Os candidatos interessados deverão responder através do endereço: https://www.randstadprofessionals.pt/pt-PT/FindAJob/JobSearchResults/JobDetail.aspx?jobId=RP/2013/2149   

Assistente Administrativo/a (M/F) GRH – Talenter

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Talenter referência: 0000000621

Empresa:

Estamos atualmente em processo de recrutamento de Assistente Administrativo RH Estágio (M/F) para a nossa delegação de Beja.

Descrição:

Estágio curricular na área Administrativa de Recursos Humanos;
Atendimento telefónico e presencial;
Gestão administrativa e acompanhamento de processos R&S;
Apoio à equipa de consultores.

Requisitos:
Recém-licenciado ou a terminar licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Ciências Sociais ou Secretariado;
Boa capacidade de organização e atenção ao detalhe;
Capacidade de iniciativa;
Gosto por desafios;
Bons conhecimentos de Informática;
Bons conhecimentos de Inglês
Disponibilidade Imediata.

Idade entre 20/30 anos.

Oferta:
Integração em equipa jovem;
Possibilidade de progressão mediante realização de objetivos;
Formação inicial e contínua;
Horário de 40 horas semanais, de 2ª a 6ª feira;
Entrada imediata;
Local de trabalho: Beja

Junte-se a nós e desperte o seu talento!