Oferecemos:
Respostas para: rh@primeit.pt
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O centro Psicopedagógico da linha pretende integrar na sua equipa um Estagiário (Medida Emprego) para apoiar a direção no contínuo desenvolvimento e implementação do plano estratégico do CPL.
Considere a oferta apenas e só se reunir as condições para estágio (medida emprego), nomeadamente:
» Estar inscrito nos serviços de emprego do IEFP, na qualidade de desempregado ou trabalhador com contrato de trabalho suspenso, com fundamento no não pagamento pontual da retribuição;
» Faixa Etária: jovens com idade entre os 18 e os 30 anos ou com idade entre os 30 e os 35 desde que tenham obtido há menos de três anos uma nova qualificação num dos níveis do QNQ e não tenham registos de remunerações na segurança social nos 12 meses anteriores à entrada da candidatura;
Função: Assistente de Direção
Conteúdos Principais da Função:
1. Apoiar a direção na contínua otimização do plano de negócios, bem como na sua execução;
2. Apoiar a direção no estabelecimento, desenvolvimento e follow-up de parcerias estratégicas (networking) com vista ao reconhecimento e divulgação do CPL;
3. Participar ativamente na prospeção do mercado, na angariação de novos parceiros de negócio e na expansão da base de clientes;
4. Participar nas políticas comerciais e estratégias de marketing do CPL;
5. Apoio no planeamento, gestão e atualização dos conteúdos/ aplicativos das redes sociais, site do CPL, newsletter;
6. Desenvolvimento, atualização e gestão das bases de dados;
7. Elaborar documentos pertinentes para a direção (cartas, protocolos, candidaturas, propostas, etc.);
8. Apoiar na organização de eventos (formações, eventos de solidariedade, etc.) e reuniões de trabalho;
9. Receção de visitas programadas ou imprevistas;
PERFIL PRETENDIDO:
– Curso técnico profissional em secretariado, marketing ou gestão com evidenciadas competências para cumprir os conteúdos principais da função a que se candidata.
1. Excelente capacidade de comunicação oral e escrita;
2. Ser capaz de manter uma conversa fluente e persuasiva, ser capaz de argumentar e negociar;
3. Ser persistente e auto-confiante;
4. Conhecimentos aprofundados de informática na ótica do utilizador;
5. Boa apresentação;
6. Ética, integridade, sensibilidade para trabalhar na área da saúde e educação;
7. Facilidade no relacionamento interpessoal e humano e gosto por trabalhar em equipa;
8. Jovem dinâmico, pró-ativo e com ideias inovadoras;
9. Ser organizado, primar pelo rigor no trabalho e pela rapidez de execução;
Outros requisitos:
– Disponibilidade imediata;
– Reunir as condições para estágio (medida emprego)
Oferecemos:
– Remuneração ajustada ao perfil do estagiário e funções desenvolvidas;
– Ambiente favorável ao desenvolvimento de experiências e competências.
A Mercal encontra-se em fase de seleção de Consultor Estagiário para o Departamento de Formação e Gestão de Recursos Humanos.
Pretendemos recrutar colaborador com o seguinte perfil;
• Licenciatura, MBA ou Mestrado em Gestão e de Recursos Humanos;
• Idade até 30 anos;
• Espírito de liderança e de trabalho em equipa;
• Experiência profissional será condição preferencial;
É um instrumento de financiamento a nível europeu gerido diretamente pela Comissão Europeia para apoiar o emprego, a política social e a mobilidade profissional em toda a UE.
O EaSI visa ajudar a União Europeia a concretizar políticas mais coerentes, incentivar a mobilidade profissional e disponibilizar microfinanciamento especificamente dirigido aos mais vulneráveis. O conceito de inovação social, com um enfoque especial na juventude, está no âmago do EaSI.
O programa irá disponibilizar 10 a 14 milhões de euros ao ano para atividades de inovação social.
Faça já Download do Programa da União Europeia para o Emprego e a Inovação Social (EaSI)
A Satelnet é uma empresa de referencia na área das Telecomunicações que trabalha em parceria com a ZonOptimus
Selecionamos para o departamento comercial umTécnico de Recursos Humanos/ Part time
Funções:
– Recrutamento e seleção de candidatos com perfil comercial;
– Colocação de anúncios;
– Triagem Curricular;
– Agendamento de entrevistas e realização de entrevistas.
Perfil:
– Frequência Universitária no curso de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Sociologia
– Capacidade de Relações Interpessoais;
– Pró-activo;
– Dinâmico;
– Boa capacidade de comunicação.
Oferecemos:
– Remuneração de acordo com o número de vendedores colocados na equipa comercial (100% variável);
– Contrato de prestação de serviços (recibos verdes);
– Flexibilidade horária.
Caso se enquadre no perfil mencionado envie curriculum para ‘tania.c.sousa@parceiros.zonoptimus.pt’ e ‘filipe.regalo@satelnet.pt’
Procuramos jovens criativos e dinâmicos, com capacidade de trabalho e comunicação para integrarem a equipa de trabalho em Agência no centro de Lisboa.
Com Licenciatura, bons conhecimentos de Inglês e experiência profissional relevante como Webdesiger ou Webdeveloper e domínio de Dreamweaver, Flash, HTML5, CSS3, jQuery, Javascript. Conhecimentos em Photoshop e Ilustrator.
Será valorizada a capacidade de criação de interfaces para mobile apps e web interfaces.
Devem enviar o CV actualizado para:
A PMConsulting encontra-se a recrutar para Agência da área Digital da zona da grande Lisboa:
Programador PHP/MySQL/ActionScript
Perfil Competências:
– Idade até 30 anos (Requisito obrigatório);
– Pretende-se jovem com forte capacidade analítica de problemas e criação de soluções, capacidade de trabalho, dinamismo e pro-actividade.
– Licenciatura e experiência profissional relevante, mínima de dois anos como programador;
– Capacidade de programação Web em PHP/PERL/PYTHON e MySQL; Javascript;
– Programação de layouts web em HTML e CSS;
– Programação ActionScript do Adobe Flash (condição preferencial);
– Bons conhecimentos de Inglês escrito.
Oferece-se:
– Contrato de trabalho;
– Remuneração atrativa;
– Possibilidade de progressão de carreira.
Caso esteja intressado nesta proposta de emprego, por favor envie o seu CV actualizado para:
A Comissão Fulbright anuncia a abertura de concursos para a atribuição de Bolsas a estudantes e investigadores portugueses que pretendam prosseguir estudos de mestrado e doutoramento ou realizar projectos de investigação em universidades ou centros de investigação nos EUA.
Concurso aberto até 31 de Março de 2014.
O regulamento e informações detalhadas para cada concurso estão disponíveis no site da Comissão Fulbright (links) e as candidaturas deverão ser submetidas online entre 1 de Fevereiro e 31 de Março de 2014.
Mais informações e regulamentos aqui.
A UNESCO está à procura de profissionais da área da Cultura e das Ciências Sociais para integrar a Divisão dos Objectos Culturais e Património Imaterial. Há uma vaga aberta e o escolhido será responsável pela gestão e execução de um programa regional nos países lusófonos africanos: Angola, Cabo Verde, Guiné Bissau, Moçambique e São Tomé e Príncipe.
Quem preencher esta vaga terá como principais funções, por exemplo, “definir um plano de trabalho e orçamento para cada país beneficiário; acompanhar a execução de todas as actividades ou ainda assumir todas as tarefas administrativas e organizacionais necessárias para acompanhar e implementar essas actividades”.
Os interessados deverão ter formação superior (licenciatura e/ou mestrado) em Antropologia, Cultura, Ciências Sociais e/ou Desenvolvimento Internacional e possuir dois a quatro anos de experiência profissional. Exige-se experiência relevante em “gestão de património ou em política cultural e gestão de projectos”, além de, pelo menos, um ano de experiência internacional.
Às competências referidas, o candidato deve juntar também as competências em gestão de projectos, elaboração de relatórios e avaliações; demonstrar fortes habilidades de escrita e ser capaz de trabalhar num ambiente multicultural.
Além do domínio do português e do inglês, que é uma exigência, os candidatos com conhecimentos do francês serão valorizados. O salário previsto oferecido pela organização é de 48 mil euros anuais e as candidaturas devem ser efectuadas até 6 de Março, esta quinta-feira.