Tecnico de Processamento Salarial (m/f)

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A GrandVision Portugal recruta para a sua Sede em Lisboa,

– Tecnico de Processamento Salarial (m/f)

Reportando ao responsável de Processamento da empresa, este profissional terá como principais funções:

– Participação na gestão do processo de processamento salarial;
– Coordenação dos processos de admissão e saída de colaboradores, assim como de toda a gestão administrativa inerente aos mesmos;
– Preparação mensal de dados para fecho contabilístico;
– Preparação, inserção e verificação de informação em Navision.

Perfil:
– Licenciatura em Gestão de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Economia ou similar;
– Excelentes conhecimentos de Excel;
– Conhecimentos de Legislação Laboral;
– Conhecimentos de Contabilidade;
– Conhecimentos de Navision RH (factor preferencial);
– Experiência consolidada em funções similares;
– Forte Capacidade analítica, de planeamento e autonomia;
– Boas competências ao nível do relacionamento interpessoal e gosto pelo trabalho em equipa.

Oferecemos:
– Formação Inicial;
– Contrato de trabalho com previsão de 7 meses (Substituição de Licença de Maternidade);
– Condições remuneratórias atrativas.

Os candidatos interessados deverão enviar o seu CV acompanhado por carta de apresentação para

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/2701681/precisa-se-tecnico-de-processamento-salarial-m-f/#ixzz3n4ufNU5q
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Assistente de Comunicação e Marketing (M/F)

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Janela Digital, SA, com sede em Óbidos, procura Assistente de Comunicação e Marketing (M/F)

Requisitos:
– Experiência em Marketing online
– Facilidade e criatividade na comunicação oral e escrita
– Experiência na área das novas tecnologias
– Sentido de Responsabilidade e Capacidade de Gestão
– Residência nas áreas de Caldas da Rainha ou Óbidos (REQUISITO OBRIGATÓRIO)
– Disponibilidade imediata

Caso reúna os requisitos, envie currículo com foto para

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Finalistas e recém-licenciados em comunicação social

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Vem fazer parte da begin.media!!!
Somos uma plataforma startup de jornalismo, prestes a ser lançada, e o nosso objetivo é sermos uma rampa de lançamento para finalistas e recém-licenciados em comunicação social.
Queremos que mostres os teus melhores trabalhos e teremos para ti um apoio editorial de jornalistas seniores.
Curioso? Explicamos tudo em breve. Se quiseres fazer parte do mundo begin.media, não hesites e envia já a tua candidatura! 

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/2697197/finalistas-e-recem-licenciados-em-comunicacao-social/#ixzz3n4u03Mr6
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Força aérea a recrutar

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Informa-se que a Força Aérea tem a decorrer, até ao dia 2 de Outubro, um concurso de admissão para Oficiais, em regime de contrato, destinado a licenciados em nas áreas de Gestão, Administração, Recursos Humanos (e adjacentes).

Qualquer informação adicional pode ser obtida através de :

Linha Verde: 800 20 64 49
E-mail: recrutamento.fap@emfa.pt
Home Page:  http://www.emfa.pt/www/po/crfa/

Centro de Recrutamento da Força Aérea
Azinhaga dos Ulmeiros
1649-020 Lisboa

Delegação Norte
Praça Dr. Francisco Sá Carneiro, 219, 1º Dto.
4200-313 Porto

Amnistia Internacional está a recrutar jovens para campanha nacional

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Lisboa – 12 vagas

Duração: 2 de setembro a 17 de dezembro
Horário: entre as 12h30 e as 18h30, de 2ª a 6ª feira

 

Funchal – 5 vagas

Duração: 23 de setembro a 23 de outubro
Horário: entre as 12h30 e as 18h30, de 2ª a 6ª feira

 

Coimbra – 6 vagas

Duração: 19 de outubro a 20 de novembro
Horário: entre as 12h30 e as 18h30, de 2ª a 6ª feira

 

Porto – 6 vagas

Duração: 23 de novembro a 17 de dezembro
Horário: entre as 12h30 e as 18h30, de 2ª a 6ª feira

 

O Projeto “Face to Face” é um método de angariação de fundos, que consiste na abordagem direta de pessoas no sentido de divulgar o trabalho da Amnistia e apelar à participação ativa dos cidadãos nas problemáticas de direitos humanos. Em Portugal, o projeto contou já com diversas equipas de recrutadores/colaboradores que, em 26 cidades do país, contribuíram para que mais de 12.000 pessoas se juntassem à nossa luta, dando mais força a este movimento humano, que acredita que com pequenos gestos se faz a diferença!

 

Descrição de função:
• Abordagem de pessoas na rua ou outros espaços públicos, com o objetivo de divulgar o trabalho da Amnistia Internacional (AI) e angariar novos membros e apoiantes;
• Trabalho em equipa;
• Preenchimento de formulários de inscrição, recolha de dados e esclarecimento dos novos apoiantes;

 

Requisitos:

• Concordância com os valores da Amnistia Internacional;
• Boa capacidade de relacionamento interpessoal;
• Idade mínima de 18 anos;
• Boa dicção e fluência verbal;
• Gosto por trabalhar em equipa;
• Elevado nível de responsabilidade;
• Assiduidade e pontualidade.

 

Oferece-se:
• Formação adequada;
• Contrato a Termo Certo;
• Remuneração base + Honorários em função dos resultados.

Está aberto concurso para ingresso de Oficiais Técnico Superior Naval/Técnico Naval e Oficial Fuzileiro!

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Candidatura aberta até 28 de Setembro.

Para mais informações e candidatura online consulta: https://recrutamento.marinha.pt

 

Centro de Recrutamento da Armada l Praça da Armada – Alcântara l 1350-027 Lisboa

Telf.: 213 945 469 l Fax.: 213 945 566 l Linha Verde: 800 20 46 35 (Grátis)

E-mail: cra@marinha.pt l gabcema.divulgacao@marinha.pt l escolanaval@marinha.pt

Candidaturas online: http://recrutamento.marinha.pt l http://escolanaval.marinha.pt

Facebook: www.facebook.com/RecrutamentoMarinha/ l www.facebook.com/MarinhaPortuguesa

Últimos dias: Candidaturas para estágios INOV contact

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As candidaturas para o Programa INOV Contacto – Estágios Internacionais para Jovens Quadros, estão abertas até 11 de setembro de 2015.

O Programa visa apoiar a formação de jovens com qualificação superior em contexto internacional, assim como permitir a transmissão de informação entre os participantes no Programa, através de uma rede informal de conhecimento e de uma crescente rede de contactos internacionais: a networkcontacto.

Esta iniciativa, promovida e gerida pela AICEP – Agência para o Investimento e Comércio Externo de Portugal, é apoiada pelo FSE – Fundo Social Europeu através do PO ISE – Programa Operacional Emprego e Inclusão Social, inserida no Plano Nacional de Implementação de uma Garantia Jovem.

O programa de Estágios dirige-se a jovens de todas as formações académicas, embora dê preferência a áreas como a Gestão/Economia, Marketing, Engenharias (Civil, Mecânica, Biologia/Biotecnologia, Industrial) e Tecnologias da Informação/Redes/Telecomunicações (incluindo Matemática Aplicada e Engenharia Informática).

Inclui: – Bolsa de formação mensal de 838,44 euros – Subsídio de alimentação – Alojamento – Seguro – Viagem de ida e volta entre Portugal e o país de destino.

Com duração entre 6 e 9 meses, os estágios encontram-se divididos em três fases:

  1. Curso de práticas internacionais, que pode incluir um período de formação em contexto real de trabalho, designado “Estágio em Portugal”;
  2. Estágio no estrangeiro, possibilitando o contacto e aprofundamento de conhecimento sobre os mercados internacionais;
  3. Seminário de encerramento para balanço do programa.

Para mais informações e candidaturas visite a página INOV Contacto.

http://acegis.com/2015/09/03/candidaturas-estagios-inov-contacto/

Empregos na função pública

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ver informação de empregos em

http://jobtide.pt/oque/procedimento-concursal-comum?extId1=1366&extId2=102be8bf11767f357960bb44e3f016&utm_source=Facebook&utm_medium=NPaid&utm_term=ENM_PT&utm_campaign=procedimento-concursal-comum&utm_content=%7Butm_content%7D&gclid=