Projeto de Estágio:

– Acompanhar os Profissionais de RH do Departamento e entendimento das necessidades do Cliente Interno (Colaborador);

– Inserir, monitorizar e acompanhar dados dos colaboradores nos vários sistemas de informação de RH;

 – Acompanhar a organização das ações de formação ministradas a Colaboradores Ispa, e entendimento dos requisitos da formação certificada (DTP; Avaliação da Formação; Listas de Presença; Certificado; Inserção na Plataforma Sigo) 

– Apoiar na criação Módulos de Formação (Formação de Acolhimento para novos Colaboradores ISPA) para E-learning;

– Atualizar Manual de FAQs RH, com supervisão do responsável da área.

Requisitos essenciais:

– Habilitações preferenciais: Licenciatura em Psicologia/Gestão de Recursos Humanos;

– Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador: MS Office e PHC Pessoal;

– Capacidade de organização, boa comunicação, autonomia, iniciativa, organização e trabalho em equipa.

– Iniciativa, criatividade, dinamismo e alto sentido profissional

– Conhecimentos de informática na ótica do utilizador (Microsoft Office © e PHC Pessoal);

– Disponibilidade Imediata.

Condições:

Remuneração de acordo com o nível de qualificação, no âmbito do regulamento medida estágio ativar.pt.

Envio de candidatura para DRH@ISPA.PT.