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No Grupo FHC somos apaixonados por desenvolver, fabricar, distribuir e disponibilizar serviços de excelência no sector farmacêutico, como parte de um compromisso holístico global de contribuir para a melhoria do setor farmacêutico, baseado na experiência atualizada e integrada, bem como, no conhecimento do setor há mais de 70 anos.

Trabalhamos ativamente para necessidades não atendidas de pacientes e consumidores à escala global, disponibilizando produtos de saúde a um custo acessível, contribuindo para a saúde e o bem-estar de milhões de pessoas em mais de 60 países.

FUNÇÃO:

Recrutamento e seleção.

Apoio na Operacionalidade de Execução do Plano Estratégico de Desenvolvimento de Capital Humano.

Acolhimento e Integração novos colaboradores.

Acompanhamento dos Planos de Desenvolvimento dos colaboradores.

Acompanhamento do Sistema de Gestão de Desempenho e Carreira.

Controlo e Supervisão dos Indicadores e Métricas de Eficácia e Sistemas de Qualidade.

Acompanhamento e supervisão do Plano contínuo de análise de Clima Organizacional;

Supervisão e Acompanhamento da Academia Corporativa.

PERFIL:

Formação superior em Gestão de Recursos Humanos Psicologia Organizacional.

Experiência mínima de 5 anos em funções similares em âmbito industrial (obrigatório).

Domínio da língua inglesa (obrigatório).

Bons conhecimentos Técnicos de Ferramentas e Instrumentos de Desenvolvimento Organizacional.

Excelente capacidade de Organização, Comunicação, Liderança e capacidade de Fazer Acontecer.

Conhecimentos de Software Primavera e Microsoft Power BI.

Conhecimentos sólidos de Excel.

Envie o seu CV para: recrutamento@zeone.pt