Somos uma Instituição Particular de Solidariedade Social, com sede em Amadora, que atua no apoio à família e à comunidade. 

Estamos a recrutar Assistente Social, beneficiário do RSI, ou desempregados à mais de um ano, inscritos no Centro de Emprego, para contrato emprego-inserção com a duração de 12 meses. Horário de trabalho: das 9h – 18h. 

Assistente Social/Diretor(a) Técnico(a) Requisitos: 
– Formação superior em Serviço Social ou similar 
– Experiência nas valências de centro de dia e centro de convívio (fator preferencial) 
– Capacidade de Liderança e de Gestão de Equipa Multidisciplinar 
– Capacidade de gestão de conflitos 
– Pró-atividade/dinamismo 
– Capacidade de gestão do tempo e do trabalho 
– Conhecimento de legislação relativa à Segurança Social 
− Disponibilidade imediata 

Oferece-se: – Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional – Possibilidade de Integração nos quadros da associação. 
Resposta com CV para

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/2067795/diretor-a-tecnico-a-para-ipss-na-amadora/#.U7KVrZRdW-g#ixzz36DJksyow

Empresa de Apoio Domiciliário, precisa de Assistente Social/Diretor(a) Técnico(a)

Requisitos:
– Formação superior em Serviço Social ou similar
– Experiência/conhecimentos na valência do Apoio Domiciliário (fator preferencial)
– Pró-atividade/dinamismo
– Capacidade de gestão do tempo e do trabalho
– Conhecimento de legislação relativa à Segurança Social
− Disponibilidade imediata

Oferece-se:
– Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional
– Integração nos quadros da empresa

Respostas acompanhadas de CV para:

A Latitudes encontra-se neste momento a recrutar animador sociocultural com o curso técnico profissional para integrar estágio profissional.
Requisitos: Curso técnico profissional de Animador Sociocultural, alguma experiência e gosto pelo contacto com a população sénior, dinâmico e com espírito de iniciativa e criatividade.

Resposta até ao dia 10 de Julho para o

Hewlett-Packard Customer Delivery Services é uma empresa do Grupo HP que presta serviços de IT aos clientes do grupo e que partilha a mesma filosofia e princípios éticos. Apoiamos distintas áreas de negócio da HP, colaborando com os clientes de maior destaque e participamos no desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores.

Atualmente a HP CDS está a recrutar um Consultor Junior Microsoft EPM (m/f).

Perfil de candidato:

• Experiência mínima de 6 meses e máximo de 2 anos em Microsoft Enterprise Project Management;
• Experiência em desenho e parametrização, construção de workflows;
• Formação mínima: 12º ano;
• Características de fácil relacionamento com a equipa e elementos do Cliente;
• Capacidade de trabalho em ambiente de grande dinâmica e exigência;
• Capacidade de desenhar/alterar workflows;
• Valorizam-se os conhecimentos de Microsoft Project Server e SharePoint Designer;
• Assíduo e pontual;
• Sentido de responsabilidade;
• Flexibilidade de horário de trabalho mediante planeamento;
• Capacidade de aprendizagem de outras tecnologias de integração;
• Domínio da língua Inglesa;
• Capacidade de comunicação verbal e escrita com os interlocutores;

Responsabilidades:

• Integração numa Equipa dinâmica de Gestão e Desenvolvimento Aplicacional;
• Desenvolvimento de unidades de trabalho com base em desenho fornecido;
• Efetua classificações de pedidos;
• Efetua correções e fix simples;
• Efetua atividades proactivas;
• Monitorização de aplicação de sistemas;
• Realiza as tarefas dentro do plano/esforço acordado;
• Efetua o reporte regular à gestão do projecto;
• Orientado a objetivos – cumpre com os níveis de serviço acordados.

Oferecemos:

• Enquadramento salarial de acordo com a experiência;
• Integração numa equipa jovem, dinâmica e profissional;
• Formação contínua;
• Evolução de carreira.

Local: Paço de Arcos

Contacto: Deverá enviar-nos o seu Curriculum Vitae para

, indicando a função a que se candidata.

Procuramos secretariado para construtora imobiliária:

– Disponibilidade imediata

– Conhecimentos informáticos

– Carta de condução

– Inglês fluente

Horário de 2f a 6f das 9h30 às 18h30

Enviar CV atualizado para

A MULTIPESSOAL, empresa do Grupo Espírito Santo, recruta para empresa cliente no setor da restauração coletiva, sediada na Amadora – Técnico/a de Recursos Humanos.

Horário: De 2º a 6º feira das 09h00 às 18h00
Local de trabalho: Amadora

Descrição:
A MULTIPESSOAL, empresa do Grupo Espírito Santo, recruta para empresa cliente no setor da restauração coletiva, sediada na Amadora – Técnico/a de Recursos Humanos.

Horário: De 2º a 6º feira das 09h00 às 18h00
Local de trabalho: Amadora

Função: Assegurar a execução das atividades de gestão administrativa, processamento salarial, comunicações à Segurança Social e Fundos e descontos Judiciais.

Requisitos:
– Licenciatura em gestão de recursos humanos, psicologia organizacional ou equivalente;
– Bons conheciementos de informática na óptica do utilizador (Conhecimentos de Meta 4 serão valorizadas);
– Gosto por trabalho em equipa e boa capacidade de organização;
– Sentido de responsabilidade, dinamismo e facilidade de comunicação;
– Disponibilidade imediata e total.

Oferta:
– RBM ?900 SA
– Contrato de trabalho

Junte-se a nós e eleve as suas potencialidades!

Responda a esta oferta em: http://www.multipessoal.pt

Multinacional de referência no seu sector de actividade, recruta para o Departamento Recursos Humanos na sua sede em Alfragide (Lisboa): 

Técnico de Recursos Humanos – Multinacional 

Requisitos: 

• Licenciada/o em Gestão Recursos Humanos/Psicologia Organizacional ou equivalente; 
• Experiência sólida em processamento salarial, comunicações segurança social, fundos, descontos judiciais; 
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador (Conhecimentos de Meta 4 serão valorizados); 
• Gosto por trabalho em equipa e boa capacidade de organização; 
• Sentido de responsabilidade, dinamismo e facilidade de comunicação. 

Condições: 

• Substituição baixa e posterior Licença Parental (até Dezembro 2014); 
• Integração em Multinacional; 
• Formação contínua; 
• Vencimento Base: 900 euros/mês 
• Subsídio Alimentação 

Caso esteja interessada/o na nossa oferta deverá responder a este anúncio enviando o seu currículo para:

, indicando no Assunto: TRH-01.

Nota: As/os candidatas/os seleccionadas para entrevista serão contactadas via telefone/telemóvel no espaço de 1 semana. Os candidatos não contactados ficarão em base de dados para futuras vagas. 

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/2063297/tecnico-de-recursos-humanos-multinacional/#.U62FI5RdW-g#ixzz35qraTcgU

O nosso cliente é uma empresa multinacional no Sector da Comercialização de Equipamentos Informáticos, em fase de expansão. Procuram admitir um Gestor de Reclamações.

Descrição da função:
– Gestão de reclamações, tanto ao nível do atendimento telefónico como escrito;
– Garantir o cumprimento dos procedimentos e metodologias da empresa;
– Analisar e desenvolver planos de acção:
– Deverá assegurar que as reclamações são resolvidas em tempo útil legal;
– Gestão do livro de reclamações;
– Gestão do orçamento disponível para a resolução de reclamações;
– Contacto com entidades legais;
– Análise de indicadores, bem como reporting e análise de resultados;

Perfil do candidato:
– Habilitações ao nível da Licenciatura em gestão, comunicação ou similar;
– Domínio da língua Inglesa;
– Experiência mínima de 2 anos em gestão de reclamações (Factor Eliminatório);
– Experiência na área de retalho será valorizada;
– Disponibilidade para trabalhar por turnos e folgas rotativas;
– Orientação para os objectivos;
– Boa capacidade de comunicação e orientação para o cliente;
– Conhecimento da legislação portuguesa e europeia em vigor sobre garantias e direitos do consumidor;
– O candidato deverá residir em zonas como Azambuja, Carregado, Aveiras…

Oferta:
– Oportunidade de carreira profissional;
– Integração em empresa sólida e em crescimento.

Observações:
Local de Trabalho: Azambuja
Equipa responsável:
Elevus Lisboa – ADM & FIN

Os candidatos interessados deverão encaminhar o currículo para o e-mail:

O nosso cliente é uma conceituada multinacional líder no seu setor de atuação, que pretende recrutar para a sua equipa:

Diretor Unidade de Negócio – Alimentar (m/f)
Lisboa

Reportando diretamente à Administração de Compras, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades:
– Definir a estratégia de compras de acordo com a política comercial da Empresa;
– Garantir e assegurar a negociação de contratos anuais;
– Assegurar a monitorização e respectiva análise de performance das categorias;
– Rever as categorias e acompanhar projetos transversais, de acordo com a política comercial definida, em parceria com os vários fornecedores;
– Realizar um constante acompanhamento do mercado, tendo em consideração as suas tendências;
– Promover o desenvolvimento da equipa monitorizando o seu desempenho.

Perfil:
– Licenciatura em Gestão, Marketing ou área semelhante;
– Experiência profissional superior a 8 anos em funções similares, na Distribuição Alimentar sendo fator eliminatório, bem como experiência em procurement;
– Experiência nas áreas de Peixaria, Carne Fresca, Congelados e / ou Mercearia;
– Excelente capacidade de comunicação e negociação;
– Perfil dinâmico e responsável;
– Capacidade de automotivação e resiliência;
– Bons conhecimentos de inglês.

Caso reúna o perfil pretendido, envie os seus dados profissionais através do website: http://www.msearch.pt/recrutamento/id-210093/diretor-de-unidade-de-negocio-alimentar-m-f.aspx

Precisa-se de Técnico de Serviço Social para realizar Estagio Emprego numa residência sénior em Carcavelos.
Requisitos obrigatórios:
– Reunir as condições necessárias para realizar Estagio Emprego ao abrigo do IEFP;
– Disponibilidade imediata;
– Gosto pelo trabalho com idosos.

Marcar entrevista pelo 214584400