3 tipos de pessoas com quem deve falar num emprego novo:

Empregados da frontline. Pessoas que desenvolvem e fabricam produtos ou fornecem serviços podem familiarizá-lo com os processos básicos da organização e explicar-lhe as relações com os principais clientes.

Integradores. Colegas que coordenam a interação de diferentes funções (por exemplo, os supervisores de projeto ou de produção) podem dizer-lhe como as diferentes áreas interagem—ou não. Podem esclarecê-lo sobre as verdadeiras hierarquias políticas.

Historiadores naturais. Mantenha-se atento aos mais velhos, que estão na empresa há muito tempo. Eles poderão ensinar-lhe a mitologia da empresa e as raízes da sua cultura.